云南省地震局党组历来高度重视党建工作，坚持党建工作与业务工作一起抓，同研究、同部署、同落实；坚持围绕“服务中心、建设队伍”核心任务，强党建、抓党务、促业务；坚持思想、组织、作风、廉政、制度和文化建设全面推进，抓基础、强措施、求实效；坚持机关、事业、企业、台站、社会组织、离退休分类指导，以上率下、上下联动、共同促进。

加强领导，建立健全党建工作格局

局党组始终高度重视党建工作，不断完善党组抓党建工作责任制，全面落实《机关基层组织工作条例》，每年坚持听取直属机关党委工作汇报，专题研究党建工作的重要问题，十八大以来，党组共专题研究党建工作20余次。2015年首次成立了党建工作领导小组,出台《云南省地震局党组贯彻落实全面从严治党要求的实施意见》，完善了党组书记负总责，党组成员分工负责，直属机关党委推进落实，各基层党组织和各单位、部门主要负责人“一岗双责”的党建工作责任体系，健全落实全面从严治党要求的工作格局。

直属机关党委书记、局工会主席由分管党建工作副局长担任。坚持直属机关党委会月会制度，制定《云南省地震局直属机关党委委员职责》，促使每位委员履行好自己的职责。

科学管理，健全完善党建工作三个体系

进一步健全完善党建目标责任体系，考核评价体系，组织、制度、经费保障体系。

自2006年制定党建目标责任制起，以后每年根据当年重点工作任务逐年修订量化考核标准。每年直属机关党委书记与各直属党组织书记签订《党建目标责任书》，年终按责任书要求对基层党组织进行考核，并建立基层党组织书记述职考评机制，有力推进党建工作责任制的落实。

强化队伍建设，选拔优秀干部担任两委书记、基层党组织书记。作为我局党建工作的特色和亮点，多年来我局局属机关、事业单位实行行政、党务一把手交叉任职，行政班子中的副职担任书记，主持党务日常工作，行政一把手兼任副书记，协助党建工作，这样的交叉任职，对于党政协调配合、推动基层党建工作起到了很好的促进作用。为进一步落实一岗双责，2017年初我局对机关支部、事业单位党组织进行结构性调整，由各部门单位主要负责人担任书记。

严格党员标准，积极发展党员。一批年轻同志入党，带来了激情和活力，党的事业后继有人。

为加强制度建设，近年来制定了中心组学习制度、党务公开办法、基层党组织党风廉政建设主体责任实施意见、党建目标责任制考核办法、直属机关党委会议事规则、直属机关党委委员职责、加强和改进宣传思想工作的实施意见、党费管理细则、发展党员记实、进一步加强地震现场临时党支部建设的要求等40余项制度，为各级党组织开展党建提供了有力的制度保障。除专项经费外，至2016年底每年行政预算经费中单列党建工作经费。（先进性教育活动结束，局党组提出了按每个党员200元的比例，用于支部开展党建现代化建设，并形成制度，按时下拨。）

强化理论武装，思想政治工作全方位加强

严格落实中心组学习制度、基层党组织学习制度，通过集中学习研讨、党组成员讲党课、专家辅导、知识竞答、基层调研、个人自学、在线学习、发放书籍、观看影片、实地参观等多种方式，积极创新学习方式和载体。局党组注重发挥党组理论中心组学习的示范带头作用，制定年度学习计划，确保每年12次集中学习，2017年，计划13次集中学习，目前已学习9次。十八大以来，直属党组织学习350余次，专家辅导10余次，选派党政干部、党员、入党积极分子100余人次参加上级部门组织的学习培训,配发热点书籍5000余册。

2016年出台印发《云南省地震局直属机关党委关于加强和改进宣传思想工作的实施意见》，实施加强和改进宣传思想工作活动计划。并于七一期间组织召开全局思想政治工作研讨会议，对我局干部职工思想动态作了专题分析，进一步加强了对全局党员、干部职工意识形态的引领和思想教育。

2017年4月、5月共举办两期十八届六中全会精神干部轮训，全局129名处以上干部及直属机关党委委员、纪委委员和21个直属党组织的所有委员、各单位各部门兼职监察员分期分批参加了培训。6月举办全局党务干部发展党员业务培训，规范了党员发展培养程序。7月分两批组织直属党组织支部书记参加省直机关党支部书记业务培训，共计20人次。

扎实开展重要实践活动和专题教育，提升理想信念

深入开展“群众路线教育实践活动”、“三严三实”和“两学一做”专题教育，积极开展整治“四风”回头看工作，及时制定实施方案，提出有针对性的措施，安排专题学习、集中学习，进行专题研讨。 2012年、2014年、2016年三次参加全省“群众评议省直机关作风活动”。

2016年，为推进“两学一做”学习教育，成立领导小组及下设办公室和文稿组，统筹推进、组织协调整体工作；召开座谈会对学习教育工作进行再动员、再部署；中心组专题学习4次，党组成员交流发言8人次；17个直属支部（党委）组织学习 68场次；认真开展党风廉政建设制度集中教育；严肃党内政治生活培训，召开组织生活会与民主评议党员；制定四个方面42条整改措施，已按进度推进落实。结合“两学一做”学习教育活动，选树所属5个直属党支部、4个直属党支部作为学习型党组织示范点和服务型党组织示范点。扎实开展 “当先锋走前头”、新老党员“话忠诚担当，做合格党员”党日传承教育活动、“两优一先”评选表彰等活动，教育引导广大党员在防震减灾事业的各个岗位努力工作、积极发挥先锋模范作用。

2017年，我局继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，坚持问题导向，强化跟踪问效，严责任、补短板、促规范、强保障、树品牌，结合巡视整改工作要求，坚定不移把全面从严治党引向深入。5月8日，局党组组织召开推进“两学一做”学习教育常态化制度化座谈会；印发《推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》；6月30日，云南省地震局举行庆祝中国共产党成立96周年纪念大会，皇甫岗同志以“发展中的云南防震减灾事业”为题为全体党员讲党课，党组成员以普通党员身份参加所在支部学习，并在分管部门和对口联系支部讲党课；严格“三会一课”制度，开展专项检查，并将检查的结果进行了通报，要求各基层党组织抓紧抓好整改，整改情况纳入年度党建目标责任制考核内容。

落实省直机关“基层党建推进年”、“基层党建提升年”任务，抓好各项党建重点工作

深入开展党组织关系集中排查、党费收缴、基层党组织按期换届、健全基层党组织、“三会一课”制度落实情况、处置不合格党员、软弱涣散党组织排查、发展党员工作检查等专项整治，推进党员积分制管理，切实解决党建工作中存在的突出问题。

开展党费补缴工作，党费收缴工作专项检查，实行了“党费日”制度，全局党员共补缴党费120余万元，在全省和地震系统均属较早完成补缴的单位。按期开展直属机关党委换届工作，我局直属机关党委于2016年10月12日组织召开第六次党代会进行换届。督促各直属党组织按时换届。将落实“三会一课”的标准和内容纳入党建目标责任考核、发放“三会一课”记录本—即《党支部会议记录本》，并开展“三会一课”制度落实情况检查。

2017年，局党组印发了《关于强化贯彻落实全面从严治党要求推进基层党建工作的通知》，进一步明确和细化了党建工作责任。局直属机关党委以实施“基层党建提升年”实施方案、制定党建工作项目清单、责任清单、台账清单和考评清单为抓手，坚持问题导向，强化跟踪问效，层层压实责任，党建工作格局得到进一步优化。加强党支部规范化建设，确定5个党支部为规范化建设示范点，带动全局党支部的规范化建设。

围绕脱贫攻坚任务，组织推进“双联系一共建双推进”工作

云南省地震局自2015年9月起挂联丽江市玉龙县，具体“挂包帮”任务为玉龙县黎明傈僳族乡黎明村委会的21个村小组102户贫困户361名贫困人口。2016年6月份以来， “挂包帮”任务调整为15个村小组69户贫困户251名贫困人口。局党组历来高度重视扶贫攻坚工作，按时下拨扶贫专项资金，协调有关部门争取项目资金支持，多方筹措援助各项物资，帮助定点扶贫地区调整产业结构，改善生产生活条件，促进贫困群众增产增收，解决群众最关心、最迫切、最困难的民生问题。积极开展结对共建活动，组织协调基层党组织为扶贫点制作发放房屋抗震防震减灾知识宣传展板、开展科普宣传及应急演练、与扶贫村党支部共同开展党课学习教育、重走长征路、开展劳务输出帮扶、教育扶贫、临时困难紧急救助、为贫困户“送温暖”等活动；组织广大党员和职工为扶贫点捐款，2016年捐款12万余元，2017年捐款11万余元。

发挥群众组织作用，精神文明建设成果丰硕

进一步完善了党建带群建机制，把群团工作纳入了党建工作总体格局，加强群团组织建设。开展丰富多彩的群众性文化活动，积极开展道德讲堂、经典诵读、防震减灾文艺作品征集、志愿服务等活动。通过活动的开展，形成了系列文化产品：9期道德讲堂、3个宣传教育短片、3首防震减灾歌曲、3本（套）书籍。关爱干部职工心理健康，组织心理沙龙活动4期、心理调适辅导讲座2期；由局工会资助成立各类兴趣小组开展活动；推进多功能厅职工之家建设，配备钢琴、乒乓球桌等设施；利用重要节日，开展职工文化活动；积极参与云南省总工会组织的各类活动，如三八征文、随手拍、微故事征集等；组织成立了150人的志愿服务队，开展学雷锋志愿者活动、“防震减灾科普知识宣传”。2017年，为弘扬防震减灾行业精神，提振全局干部职工的精气神，各支部组织学习廖俊波、黄大年等先进事迹，组织诗词创作和经典诵读活动；直属机关党委组织举办党的十八届六中全会精神专题辅导报告会，邀请省委宣讲团老师进行省第十次党代会精神专题辅导，以“三八”国际劳动妇女节为契机开展了一系列丰富多彩的活动，举办道德讲堂、优秀团队先进事迹分享、“红土地之歌”演讲比赛，组织参与昆明市创建全国文明城市活动。

为进一步加强共青团和青年队伍的凝聚力，提高青年同志的思想政治素质、业务水平和综合能力，成立了青年工作委员会，调整了共青团云南省地震局工作委员会班子，制定了《云南省地震局党组关于加强青年工作的意见》。

成效斐然，成绩喜人

云南省地震局自2012年至今，连续两届获得“云南省文明单位”荣誉称号。党建工作2014、2015连续两年在118个省直单位中被评为优秀等次。工会工作获省总工会2015年度目标责任考核三等奖、2016年获二等奖；女职工工作获省总2015、2016年全省工会女职工工作目标责任考评一等奖；2015年经审工作在省总规范化达标考核中获二等奖；2016年我局监测预报处荣获“云南省工人先锋号”称号；2013—2015年，省地震局现场应急工作队灾评组、地震应急保障中心应急技术保障组、形变测量中心地球物理场野外观测组3个青年组织获“省直机关青年文明号”。